2月28日，住建公司2011年度大中专毕业生职工转正定级考试在该司二楼会议室如期进行。本次考试由公司人力资源部组织，75名实习人员参加，涉及施工员、安全员、预算员、成本核算员、质检员和资料员6个岗位，试题均由上述部门审出。考试旨在检验新员工在见习期间的学习和技能掌握情况，目的明确，实效颇丰。

考试共两场，分上、下午进行，每场2小时。上午进行施工员考试，下午进行安全员、预算员、质检员和资料员的考试。纵观整个考试，过程顺利，纪律严明，考生认真仔细，营造出了严肃紧张的氛围。
    转正定级考试对提高新员工的学习、工作能力有很大的作用。考试不仅能使新员工发现自身不足，加强学习，提高锻炼，尽快胜任本职工作；同时也为住宅公司的人才储备和选拔工作提供了良好的平台。同时，该司也在不断努力，着手完善转正考试的题目和方式，使考核更具参考价值和实操意义，以更好的提高新员工的整体素质。

梁凡